Investition in Ihre Zukunft! Möchten Sie einen Sackgeldjob für eine Jugendliche oder einen Jugendlichen anbieten? Die Jobbörsen in Ihrer Nähe vermitteln Ihnen geeignete Jugendliche.
Welcher Lohn wird empfohlen?
Die Höhe der Entschädigung wird in Absprache mit der lokalen Jobbörse individuell für jede Tätigkeit festgelegt. Dabei sind die auszuführende Tätigkeit sowie das Alter des Jugendlichen massgebend. Die empfohlenen Ansätze liegen zwischen 10 bis 15 Fr. pro Stunde.
Bezahlen Arbeitgebende eine Vermittlungsgebühr?
Die Vermittlung ist kostenlos. Den Arbeitgebern wird keine Gebühr verrechnet.
Versicherung: Unfall und Haftpflicht – was sieht das Gesetz vor?
Unfallversicherung:
Arbeitnehmer sind obligatorisch gegen Unfall versichert.
- Unternehmen: Es gilt die Betriebsunfallversicherung. -> Dem Arbeitgeber obliegt eine Meldepflicht
- In Privathaushalten tätige Jugendliche sind obligatorisch gegen Unfälle versichert. Sie sind aber von der Prämienpflicht befreit, wenn sie pro Arbeitgeber nicht mehr als 750 Franken pro Jahr verdienen (bis zur Vollendung des 25. Altersjahres). Falls sich während eines „Taschengeldjobs“ ein Unfall ereignet, erbringt die Ersatzkasse UVG die Leistungen und der Arbeitgeber schuldet nachträglich Ersatzprämien gemäss Artikel 95 UVG höchstens für fünf Jahre.
- Ist der Verdienst höher als 750 Franken pro Jahr, schliesst der Arbeitgeber eine Versicherung für Hausangestellte ab: -> pauschal CHF 100 pro Jahr, beim Versicherer seiner Wahl. AHV Merkblatt Hausdienstarbeit – Seite 7
Jobbörsen von jobs4teens.ch und Smalljobs können in keinem Fall haftbar gemacht werden!
Haftpflichtversicherung:
- Bei Einsätzen in Unternehmen gilt deren Betriebshaftpflicht.
- Bei Einsätzen in Privathaushalten sind Jugendliche der Jobbörsen von jobs4teens.ch über ihre Familienhaftpflicht versichert. Anderseits deckt evtl. die Versicherung des privaten Arbeitgebers unter dem Stichwort “privates Dienstpersonal”, den/die Jugendliche/n bzgl. Haftpflicht ab. Insbesondere für die Kinderbetreuung, sollte vorgängig die Versicherungsdeckung mit der Haftpflichtversicherung geklärt werden. -> Dem Arbeitgeber (Unternehmen oder Privatpersonen) obliegt während der gesamten Einsatzzeit eine Ausbildungs- resp. Anleitungs- sowie Überwachungspflicht! -> Jobbörsen von jobs4teens.ch können in keinem Fall haftbar gemacht werden!
Jobbörsen von jobs4teens.ch und Smalljobs können in keinem Fall haftbar gemacht werden!
Was ist jobs4teens.ch?
jobs4teens.ch ist eine Onlineplattform für die Vermittlung von Taschengeldjobs in Zusammenarbeit mit lokalen Jugend-Jobbörsen der Schweiz. Ab 2020 wird jobs4teens.ch mit dem Verein Smalljobs weiter betrieben.
Wer betreibt lokale Jugend-Jobbörsen?
Lokale Jugend-Jobbörsen bei jobs4teens.ch werden in der Regel von Fachleuten der regional tätigen offenen Jugendarbeit betrieben. Die Fachleute der Jobbörse sind Ansprechpartner für Arbeitgeber, zudem begleiten und beraten sie die Jugendlichen vor, während und nach deren Einsätzen.
Was bewirkt ein Taschengeldjob, ein sogenannter Sackgeldjob? Was erreichen Sie mit der Vergabe eines Taschengeldjobs?
Fachkräftemangel
Taschengeldjobs, sogenannte Sackgeldjobs (Wochenplätze) wirken dem Fachkräftemangel gezielt entgegen! Einerseits lernen Arbeitgeber motivierte Jugendliche kennen, andererseits erhalten Jugendliche praxisbezogene Einblicke in ein Berufsfeld.
Angehende Lehrlinge
Taschengeldjobs sind praxisnahe Einsätze, die für das Finden und die Auswahl angehender Lehrlinge ideale Rahmenbedingungen schaffen! Arbeitgeber erfahren mehr über die Persönlichkeit der Jugendlichen, ihre Arbeitsweise und ihr Verhalten.
Berufswelt
Erste Einblicke in die Berufswelt- und Erwachsenenwelt ermöglicht Jugendlichen Kompetenzen wie Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zu entwickeln und unterstützt Sie bei ihrer Berufswahl.
Investition in die Zukunft
Sinnvolle Freizeit- und Ferienjobs – weit mehr als bloss das Erledigen kleiner Arbeiten! Nebst möglichen Lehrverhältnissen, fördern Taschengeldjobs den Generationendialog und bieten Erfahrungen für’s ganze Leben!